DIRS.INFO The most relevant business & tech news

☆ Aritzia's mirrorless dressing rooms cause outrage online, but they seem to be a brilliant sales tactic
▼ + stars: | 2023-08-14 | by ( Grace Mayer | ) www.businessinsider.com time to read: +6 min

On social media, though, the biggest issue seems to be the retailer's mirrorless fitting rooms. Aritzia's communal fitting rooms are part of the brand's DNASo why make customers go through this awkwardness? The mirrorless fitting rooms go against a growing trend in retail. Eugene Gologursky/Getty ImagesAritzia's mirrorless fitting rooms go against a growing trend in retail. For Aritzia, mirrorless rooms are part of its DNA.

Persons: Aritzia, Zers, Gen Zers, Becca Bastos, Bastos, commenter, There's, Manini, Madia, Bergdorf Goodman, Eugene Gologursky, we've, Aritzia's Organizations: Service, Columbia Business School, Abercrombie, Fitch Locations: Wall, Silicon, Aritzia

☆ What ‘The Bear’ Gets Right About Chicago
▼ + stars: | 2023-07-26 | by ( Nicholas Cannariato | ) www.nytimes.com time to read: +3 min

But “The Bear” captures something real about the city’s dining culture — and, more broadly, what you might call the geography of ambition. This is the kind of chef we see Carmy transforming into, and the kind of chef we’re shown surrounding him. In another second-season scene, Sydney has a video chat with the pastry chef Marcus, who has gone to Copenhagen to hone his skills. Marcus receives his own lesson about ambition when he asks Luca, the chef he’s studying under, how he got so good. He came to see this as a good thing: “I could take that pressure off myself.

Persons: Sydney Adamu, “, don’t, Carmy, we’re, Donnie Madia, Marcus, ”, Mike Krzyzewski, Luca Organizations: Michelin, Sydney, “, Duke, ” Locations: New York, “ New York, Chicago, Sydney, Copenhagen

☆ 6 ways shopping sites trick you into buying more
▼ + stars: | 2023-02-19 | by ( Avery Hartmans | Danni Santana | ) www.businessinsider.com time to read: +10 min

Online retailers use psychological tricks and tools to get consumers to make purchases. But we're shopping online now more than ever before, and these subtle nudges are starting to feel more widespread. Buy online, pick up in storeBuy online, pick up instore was all the rage during the pandemic. So much of how we shop and make purchase decisions is subconscious, he said, and while you may rationally know that scarcity is a marketing tactic, your subconscious doesn't. Tips for avoiding retailers' marketing tricksJust being aware of these marketing tactics isn't enough to protect you from them, Goldberg said.

☆ How shopping sites are using psychology to trick you into spending more — and 3 ways to avoid them
▼ + stars: | 2023-01-31 | by ( Avery Hartmans | Danni Santana | ) www.businessinsider.com time to read: +10 min

Online retailers use psychological tricks and tools to get consumers to make purchases. Offering incentives for adding more items to online carts like free shipping is another example of the psychological tricks a retailer can play. Buy online, pick up in storeBuy online, pick up instore was all the rage during the pandemic. So much of how we shop and make purchase decisions is subconscious, he said, and while you may rationally know that scarcity is a marketing tactic, your subconscious doesn't. Tips for avoiding retailers' marketing tricksJust being aware of these marketing tactics isn't enough to protect you from them, Goldberg said.

☆ Asociația Obștească ”Nord Press Club” angajează persoană pentru funcția vacantă de prezentator
▼ + stars: | 2021-07-05 | by ( Alte Articole | ) www.civic.md time to read: +1 min

CADRUL GENERALServiciile vor fi prestate în cadrul proiectului „Madia pentru Transparență” contract nr. SMD70021GR3054 din 01 iulie 2021, finanțat din resursele acordate de Ambasada SUA. DESCRIEREA SARCINILORResponsabilitățile angajatului vor fi următoarele:Identificarea temelor și invitaților pentru emisiunile TV și coordonare cu Redactorul Șef;Pregătirea emisiunii și a întrebărilor pentru invitați;Coordonarea orarului cu echipa MCR;Participarea la ședințele săptămânale a echipei după caz;CERINȚEExperiență dovedită în domeniul prezintă un avantaj;Abilitate de lucru în limba română și rusă. CRITERII DE SELECȚIEÎndeplinirea cerințelor specificate în Termenii de referință ai concursului de selectare a candidatului/ candidatei;Disponibilitate de realizare a activităților în conformitate cu perioada de timp prevăzută în Termenii de Referință;CONȚINUTUL DOSARULUI DE APLICARECV-ul candidatului/ candidateiProcedura de selectare a candidaților/candidatelor va avea loc în două etape:Evaluarea CV-ului; Interviu cu candidații/candidatele care au trecut prima etapă. Dosarele vor fi prezentate la adresa de e-mail: nordpressclub@gmail.comTermenul limită de aplicare: 05 august 2021Titlul mesajului: Concurs de angajare pentru funcția de prezentatorPentru informații suplimentare, Vă rugăm să ne contactați la numărul de telefon 068303090 / 060229996 sau la adresa de e-mail: nordpressclub@gmail.com

Locations: SUA

☆ Asociația Obștească ”Nord Press Club” angajează persoană pentru funcția vacantă de cameraman
▼ + stars: | 2021-07-05 | by ( Alte Articole | ) www.civic.md time to read: +1 min

Locations: SUA, de Nord

☆ Asociația Obștească ”Nord Press Club” angajează persoană pentru funcția vacantă de editor de imagine
▼ + stars: | 2021-07-05 | by ( Alte Articole | ) www.civic.md time to read: +1 min

CADRUL GENERALServiciile vor fi prestate în cadrul proiectului „Madia pentru Transparență” contract nr. DESCRIEREA SARCINILORResponsabilitățile angajatului vor fi următoarele:Editarea materialelor audio-video (emisiuni/videoclipuri/reportajelor) în termenii stabiliți. CERINȚE FAȚĂ DE EXPERTAbilități de lucru cu următoarele programe: After Effects, Adobe Premiere Pro, vMix;Cunoașterea noțiunilor fundamentale de montaj;Cunoașterea noțiunilor fundamentale de compoziție, încadraturi, reguli de compoziție a cadrului, culoare, contraste, efecte de culoare, editare sunet etc;Capacitate de lucru în echipă. CRITERII DE SELECȚIEÎndeplinirea cerințelor specificate în Termenii de referință ai concursului de selectare a candidatului/ candidatei;Disponibilitate de realizare a activităților în conformitate cu perioada de timp prevăzută în Termenii de Referință;CONȚINUTUL DOSARULUI DE APLICARECV-ul candidatului/ candidatei. Procesul de selectare a candidaților va avea loc în două etape:Evaluarea CV-ului; Interviu cu candidații/ candidatele care au trecut prima etapă.

Organizations: Adobe Locations: SUA

☆ Asociația Obștească ”Nord Press Club” angajează persoană pentru funcția vacantă de editor pentru materiale în limba rusă
▼ + stars: | 2021-07-05 | by ( Alte Articole | ) www.civic.md time to read: +1 min

CADRUL GENERALServiciile vor fi prestate în cadrul proiectului „Madia pentru Transparență” contract nr. SMD70021GR3054 din 01 iulie 2021, finanțat din resursele acordate de Ambasada SUA. DESCRIEREA SARCINILORResponsabilitățile angajatului vor fi următoarele:Selectarea materialelor pentu a fi date pe post;Scrierea materialelor pentru buletinul de știri în limba rusă;Traducerea materialelor în limba rusă;Editarea/redactarea știrilor scrise de echipa de jurnaliști. CRITERII DE SELECȚIEÎndeplinirea cerințelor specificate în Termenii de referință ai concursului de selectare a candidatului/ candidatei;Disponibilitate de realizare a activităților în conformitate cu perioada de timp prevăzută în Termenii de Referință;CONȚINUTUL DOSARULUI DE APLICARECV-ul expertuluiProcesul de selectare a candidaților/ candidatelor va avea loc în două etape:Evaluarea CV-ului; Interviu cu candidații/ candidatele care au trecut prima etapă. Dosarele vor fi prezentate la adresa de e-mail: nordpressclub@gmail.comTermenul limită de aplicare: 05 august 2021Titlul mesajului: Concurs de angajare pentru funcția de editor RUPentru informații suplimentare, Vă rugăm să ne contactați la numărul de telefon 068303090 / 060229996 sau la adresa de e-mail: nordpressclub@gmail.com

Locations: SUA

☆ Asociația Obștească ”Nord Press Club” angajează persoană pentru funcția vacantă de reporteri
▼ + stars: | 2021-07-05 | by ( Alte Articole | ) www.civic.md time to read: +2 min

CADRUL GENERALServiciile vor fi prestate în cadrul proiectului „Madia pentru Transparență” contract nr. SMD70021GR3054 din 01 iulie 2021, finanțat din resursele acordate de Ambasada SUA. CERINȚE FAȚĂ DE EXPERTStudii universitare, în domeniul Jurnalism sau Comunicare prezintă un avantaj;Experința dovedită în domeniu;Abilități excelente de scriere;Abilități de comunicare și gestionare eficientă a timpului;Cunoașterea limbilor română, rusă;Atitudine responsabilă față de angajamentele asumate. CRITERII DE SELECȚIEÎndeplinirea cerințelor specificate în Termenii de referință ai concursului de selectare a expertului;Disponibilitate de realizare a activităților în conformitate cu perioada de timp prevăzută în Termenii de Referință. CONȚINUTUL DOSARULUI DE APLICARECV-ul candidatului/ candidateiProcesul de selectare a candidaților/ candidatelor va avea loc în două etape:Evaluarea CV-ului; Interviu cu candidații/ candidatele care au trecut prima etapă.

Locations: SUA, de Nord

Search resuls for: "Madia"

9 mentions found