Sunt fericit că am un loc de muncă și pot face banii mei și îmi ajut părinții”, spune Petrică. Începând cu anul 2019, angajatorii care încadrează în muncă persoane cu dizabilități pot beneficia de două tipuri de subvenții. Prima subvenție este pentru angajarea unei persoane cu dizabilități și a doua se oferă pentru crearea și adaptarea locului de muncă. Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) compensează 50% din costurile necesare creării sau adaptării locului de muncă în cazul angajării persoanelor cu dizabilități medii și 75% – în cazul angajării persoanelor cu dizabilități accentuate și severe. FOTO: APISubvențiile pentru angajarea persoanelor cu dizabilități sunt măsuri bineveniteIon Cibotărică, jurist la Centrul pentru Drepturile Persoanelor cu Dizabilități, spune că subvențiile pentru angajarea persoanelor cu dizabilități sunt o măsură de politică publică binevenită și așteptată.

---

Persons: Experții, Irina Nepotu, Irina, șicare, Petrică Rîșneanu, Petrică, Sergiu Gurău, Sergiu, dizabilităţi, . Cibotărică, Mariana Jacot Organizations: Agenția, Muncă, Asociația Presei Locations: Moldova, Răzeni, Ialoveni, Chişinău, Chișinău