Top related persons:
Top related locs:
Top related orgs:

Search resuls for: "Organizația Internațională a Muncii"


10 mentions found


„Copiii sunt primii care au de suferit din cauza sărăciei, a excluderii, a inegalităților și a conflictelor, așa că este vital ca țările să fie ajutate să își consolideze și să își extindă programele de protecție socială, să garanteze accesul la educație continuă și intensifice controalele pe piața muncii. În timp ce luptăm împotriva pandemiei, trebuie să intensificăm eforturile ca drepturile copiilor să nu se restrângă, iar această strategie trebuie să fie în centrul politicilor privind recuperarea post-COVID”, arată UE. Uniunea subliniază că milioane de copii riscă, din cauza pandemiei și a consecințelor crizei economice, să rămână angrenați în muncă, numărul lor fiind în creștere. Abordarea Uniunea Europeană este în sensul de toleranță zero față de exploatarea prin muncă a copiilor, iar strategia vizează consolidarea legislației și intensificarea controalelor efectuate de inspectorii de muncă. Raportul, publicat la fiecare patru ani, arată că jumătate din numărul copiilor care muncesc au vârsta cuprinsă între 5 şi 11 ani.
Organizations: Uniunea Europeană, Organizația Internațională a, UNICEF Locations: UE, Burkina Faso, Mali, OIM
Într-un prim studiu global privind impactul programului de lucru prelungit, s-a arătat că, din 2016, 745.000 de persoane au murit din cauza accidentului vascular cerebral și a bolilor de inimă asociate cu munca excesivă. Cifra a reprezentat o creștere de aproape 30% față de situația din anul 2000. Studiul realizat de OMS și Organizația Internațională a Muncii a arătat că majoritatea victimelor (72%) erau bărbați, de vârstă mijlocie sau mai în vârstă. „Pandemia accelerează evoluțiile care ar putea alimenta tendința de creștere a timpului de lucru”, a spus OMS, estimând că cel puțin 9% dintre oameni lucrează mai multe ore.Chiar reprezentanții OMS spun că au lucrat multe ore în timpul pandemiei. Limitarea orelor de muncă ar aduce beneficii angajatorilor, deoarece ar crește productivitatea angajaților, a declarat reprezentantul OMS Frank Pega: „Este o decizie inteligentă de a nu crește programul de lucru într-o perioadă de criză economică.”
Persons: Maria, OMS, OMS Frank Pega Organizations: OMS, Mediului, Organizația Internațională a Muncii Locations: Sănătății, Asia de Sud - Est, Pacificului de Vest, China, Japonia, Australia
Programul de lucru prelungit ucide sute de mii de oameni pe an, iar tendința îngrijorătoare s-ar putea accentua din cauza pandemiei de Covid-19, avertizează, luni, Organizația Mondială a Sănătății, scrie Agerpres. Într-un prim studiu global privind impactul programului de lucru prelungit, s-a arătat că, din 2016, 745.000 de persoane au murit din cauza accidentului vascular cerebral și a bolilor de inimă asociate cu munca excesivă. Cifra a reprezentat o creștere de aproape 30% față de situația din anul 2000. Studiul realizat de OMS și Organizația Internațională a Muncii a arătat că majoritatea victimelor (72%) erau bărbați, de vârstă mijlocie sau mai în vârstă. "Pandemia accelerează evoluțiile care ar putea alimenta tendința de creștere a timpului de lucru", a spus OMS, estimând că cel puțin 9% dintre oameni lucrează mai multe ore.Chiar reprezentanții OMS spun că au lucrat multe ore în timpul pandemiei.
Persons: Maria, OMS, OMS Frank Pega Organizations: Organizația Mondială a Sănătății, OMS, Mediului, Organizația Internațională a Muncii Locations: Sănătății, Asia de Sud - Est, Pacificului de Vest, China, Japonia, Australia
Sursa foto: milewalk.comProgramul de lucru prelungit ucide sute de mii de oameni pe an // STUDIUProgramul de lucru prelungit ucide sute de mii de oameni pe an, iar tendința îngrijorătoare s-ar putea accentua din cauza pandemiei de Covid-19, avertizează, luni, Organizația Mondială a Sănătății, scrie Reuters. Într-un prim studiu global privind impactul programului de lucru prelungit, s-a arătat că, din 2016, 745.000 de persoane au murit din cauza accidentului vascular cerebral și a bolilor de inimă asociate cu munca excesivă. Cifra a reprezentat o creștere de aproape 30% față de situația din anul 2000. Vrem să promovăm mai multe acțiuni, să asigurăm mai multă protecție a lucrătorilor”, a spus Maria Neira, directorul Departamentului OMS al Mediului, Schimbărilor Climatice și Sănătății. Studiul realizat de OMS și Organizația Internațională a Muncii a arătat că majoritatea victimelor (72%) erau bărbați, de vârstă mijlocie sau mai în vârstă, scrie Digi24.
Persons: Reuters, Maria, OMS, OMS Frank Pega Organizations: Organizația Mondială a Sănătății, OMS, Mediului, Organizația Internațională a Muncii Locations: Sănătății, Asia de Sud - Est, Pacificului de Vest, China, Japonia, Australia
Șomerii care vor să înființeze o întreprindere nouă pot beneficia prin intermediul Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) de o subvenție în valoare de 50% din cheltuielile necesare inițierii unei afaceri, precum și pentru dotarea locului de muncă creat, dar nu mai mult de 10 salarii medii lunare pe economie pentru anul precedent (81 075 lei). Beneficiari ai subvenției date pot fi persoanele cu vârsta de minim 18 ani, înregistrate cu statut de șomer la una din subdiviziunile teritoriale pentru ocuparea forței de muncă, care doresc să inițieze o activitate de antreprenoriat. Pentru a aplica la program, șomerul trebuie să depună la subdiviziunea teritorială cererea de finanțare și un formular de aplicare însoțit de planul de afaceri. 105/2018 cu privire la promovarea ocupării forței de muncă și asigurarea de șomaj, beneficiarul acestei subvenției este obligat să păstreze locul de muncă creat cel puțin 36 de luni. În acest caz, mărimea subvenției constă în compensarea a 65% din cheltuielile suportate, maxim 10 salarii medii lunare pe economie în condițiile acoperirii de către întreprinderea beneficiară de subvenție a 35% din costul proiectului.
Organizations: Muncă, Organizația Internațională a Muncii Locations: Moldova
„Sunt necesare politici naționale mai bune de securitate și sănătate în muncă, cadre instituționale și de reglementare care să fie, de asemenea, integrate în răspunsul la crize” – se menționează în raportul „Anticipează, pregătește-te și răspunde. Investește acum în sisteme rezistente de securitate și sănătate în muncă”. Raportul evidențiază rolurile importante jucate în timpul pandemiei de cadrele și instituțiile de reglementare a securității și sănătății în muncă, mecanismele de conformitate, serviciile de sănătate și consultanță, date, cercetare și instruire. „Nu ar putea exista o dovadă mai clară a importanței unui mediu puternic, rezistent, de securitate și sănătate în muncă. Organizația Internațională a Muncii, de Ziua Internaţională a Securităţii şi Sănătăţii în Muncă, pe această cale, reiterează apelul său privind responsabilizarea tuturor celor implicați în procesul de muncă, fapt esențial pentru stoparea răspândirii virusului SARS-CoV-2: Anticipează, pregătește-te și răspunde crizei provocate de pandemia Covid-19.
Persons: Guy Ryder Organizations: Organizației Internaționale a Muncii, Organizația Internațională a Muncii Locations: Republica Moldova, Moldova, Republicii Moldova
Astfel, The Guardian a realizat un studiu prin care arată modul în care pandemia va afecta nivelul sărăciei în toată lumea. The Guardian a realizat și un grafic pentru a demonstra pronosticul în ceea ce ține de nivelul sărăciei în 2020, în raport cu impactul pandemiei asupra acesteia. Sărăcia globală a trecut printr-un declin spectaculos începând cu anii 1960, când aproximativ 80 % din populația lumii trăia în sărăcie extremă. Astăzi, acest număr a fost redus la aproape 10 %, sute de milioane de oameni fiind supuși unor condiții de trai mai bune. De asemenea, Organizația Internațională a Muncii a declarat că lucrătorii globali au pierdut 3,7 miliarde de dolari în câștiguri în timpul pandemiei.
Organizations: Guardian, Banca Mondială, Organizația Internațională a Muncii Locations: Asiei
Deja a trecut un an de când COVID-19 a creat și a trimis mai multe valuri de șoc în întreaga lume, perturbând percepția tuturor asupra ceea ce constituie „normalitate”. Cadre universitare, activiști și lideri din OMS (Organizația Mondiala a Sănătății) și OMC (Organizația Mondială a Comerțului) au acuzat țările bogate de „naționalismul vaccinului”. Un rezultat al colaborării dintre OMS, GAVI (Alianța Globala pentru vaccinuri și imunizări) și CEPI (Coaliția pentru inovații în domeniul pregătirii pentru epidemii), COVAX are ca scop „accelerarea dezvoltării și fabricării vaccinurilor COVID-19 și garantarea accesului corect și echitabil pentru fiecare țară din lume”. Este o catastrofă morală și o criză umanitară atunci când profitul câtorva producători devine o prioritate, în defavoarea vieților a miliarde de oameni. Câțiva ani în sectorul privat au fost suficienți pentru a o convinge să își schimbe direcția.
Persons: OMS, Dr, Tedros, Lawrence Gostin, Dr . Roselyn, Martin, pandemia, PAM, Dr . Tedros, Fundația Bill, Melinda Gates, Asia Russell, Jesse Bump, Catana, . Ea Organizations: OMS, Organizația Mondiala, Sănătății, OMC, Organizația Mondială a Comerțului, UE, Universitatea din, Organizația Internațională, Muncii, Universitatea Oxford, Fundația, Universitatea Harvard Locations: Vest, Canada, SUA, Georgetown, Britanii, Universitatea din Oxford, Africa, India, Africa de Sud, Oxford, Asia, Britanie, Amsterdam, Copenhaga
O aplicație mobilă lansată de Organizația Internațională a Muncii (OIM) ajută tinerii din R. Moldova să-și cunoască drepturile în domeniul muncii și să fie mai bine pregătiți pentru a intra pe piața muncii. Aplicația „Drepturile tinerilor la locul de muncă” este un joc educativ, care poate fi descărcat în mod gratuit de pe Google Play și App Store. Programul ghidează tinerii să învețe despre contractele de muncă, securitatea socială, condițiile de muncă, sănătatea și securitatea muncii. Potrivit datelor statistice, rata șomajului în rândul tinerilor nu indică situația reală de pe piața muncii. Pe de altă parte, mulți tineri proaspăt angajați nu posedă cunoștințe despre reglementările muncii și despre modul în care acestea se raportează la practica lor de angajare.
Organizations: Organizația Internațională a Muncii, Google, App Locations: Moldova, Republicii Cehe
A fost lansată o aplicație mobilă pentru tinerii care sunt în căutarea unui job. Cum funcționează aceastaa lansat o aplicație mobilă pentru a ajuta tinerii din Republica Moldova să-și cunoască drepturile în domeniul muncii și să fie mai bine pregătiți pentru a intra pe piața muncii. Aplicația „Drepturile tinerilor la locul de muncă” este un joc educativ, care poate fi descărcat în mod gratuit de pe Google Play. Organizația Internațională a Muncii (OIM)pentru a ajuta tinerii din Republica Moldova să-și cunoască drepturile în domeniul muncii și să fie mai bine pregătiți pentru a intra pe piața muncii. Aplicația mobilă vine ca o soluție pentru problemele cu care se confruntă tinerii pe piața muncii.
Organizations: Google, Organizația Internațională a Muncii Locations: Republica Moldova, Republicii Cehe, Moldova
Total: 10