Top related persons:
Top related locs:
Top related orgs:
Национальная конфедерация профсоюзов - 4 Международная организация труда - 4 Апелляционная палата - 3 ЕСПЧ - 3 Национальное бюро статистики - 3 Институт развития и социальных инициатив (ИРСИ) - 2 Национальная конфедерация профсоюзы - 2 Конфедеральный комитет - 2
Национальная конфедерация профсоюзов - 4 Международная организация труда - 4 Апелляционная палата - 3 ЕСПЧ - 3 Национальное бюро статистики - 3 Институт развития и социальных инициатив (ИРСИ) - 2 Национальная конфедерация профсоюзы - 2 Конфедеральный комитет - 2 БУДЗА - 2 Профсоюзная федерация - 2 Федерация - 2 ВОЗ - 2 Европейская социальная хартия - 2 МОТ - 2 Комитет - 2 ООН по ликвидация расовой дискриминации (КЛРД) - 2 КЛРД - 2 ООН - 2 Центр - 2 Высочайшая судебная палата - 2 Высшая судебная палата - 2 Генеральный совет - 2 Высочайшая судебная палата (ВСП) - 1 Высочайший совет магистратуры (ВСМ) - 1 Пленума - 1 Высочайший совет - 1 Кишиневский суд - 1 ВСП - 1 За европейская интеграция - 1 Центральная избирательная комиссия (ЦИК) - 1 ВСМ - 1 Бельцкий суд - 1 Днестровский Институт экономики и права - 1 CBS - 1 границуАнализируя - 1 Национальная касса социального страхования (НКСС) - 1 НКСС - 1 Отчет - 1 Следственная комиссия - 1 Всеобщая конфедерация профсоюзов - 1

Search resuls for: "Р. Молдова"


25 mentions found


После 31 года деятельности в судебной системе бывший председатель Высшей судебной палаты (ВСП), нынешний судья Апелляционной палаты Кишинева Ион Муруяну подал 1 июля заявление об отставке с должности судьи. В 1990 году Ион Муруяну был назначен судьей Кишиневского суда сектора Буюкань. Указом Президента Республики Молдова №1528-II от 19 июня 2000 года Муруяну был назначен судьей до достижения возрастного предела. В 2016 году бывший судья суда Единец Анатолий Русу был переведен в суд Унгень. Русу был назначен в декабре 2005 года на пятилетний срок судьей суда Единец, а в ноябре 2007 года он был назначен на четырехлетний срок заместителем председателя суда Единец.
Persons: Ион Муруяну, Муруяну, Михаил Кожокару, Светлана Бык, Хынчешть, Анатолий Русу, Кожокару, Унгень, Русу, Единец, Анатолие Русу Organizations: Высочайшая судебная палата (ВСП), Апелляционная палата, Высочайший совет магистратуры (ВСМ), Пленума, Высочайший совет, Кишиневский суд, ВСП, За европейская интеграция, ЕСПЧ, Центральная избирательная комиссия (ЦИК), ВСМ, Бельцкий суд, Днестровский Институт экономики и права Locations: Кишинев, Буюкань, Республика Молдова, Бельцы, Унгень, Единец, Молдова
К началу XIX века Молдова имеет культурную традицию, основанную на «старинной культуре, которая была более развита в Молдове, чем в Валахии». Если до 1880-го года Валахию характеризует революционная борьба со старым режимом, то в Молдове, параллельно, развивается культура, которая будет перенята Румынией. «Румынская культура такова, какая она есть сегодня, благодаря Молдове» (Гарабет Ибрэиляну, 1909). Так же, как А. Руссо или В. Александри, М. Эминеску «понимает культурную роль Молдовы, её роль учителя всех румын». Это наглядно видно, если проанализировать биографии крупнейших деятелей румынской культуры ХХ века.
Persons: Валахию, Гарабет Ибрэиляну, А. Руссо, В. Александри, М. Эминеску, М. Когалничану, Б. П. Хашдеу, А. Д. Ксенопол, А. Ончул, Н. Йорг, Р.Росетти, А. Филиппиде, Н. Денсусяну, С. Ф. Мариан, Тудор Памфиле, Лабиша, Мунтении, Чезар Иванеску, Милковом, Михаил Садовяну, Николай Йорг, Мирча, Чезара Петреску Locations: Молдова, Валахии, Румыния, Бухарест, Эминеску, Баковию, Трансильвания, Прут, Яссы
В нынешнем году число граждан Республики Мол­дова, желающих выехать за рубеж, несколько снизи­лось по сравнению с пре­дыдущим годом. Это данные опроса общественного мне­ния, проведенного CBS-AXA по заказу Института разви­тия и социальных инициа­тив (ИРСИ) «Viitorul», кото­рые недавно представил Вячеслав Ионицэ, эксперт в области экономической политики ИРСИ «Viitorul». «15,2% ‒ это около 30-35 тысяч человек, которые в этом году, скорее всего, покинут терри­торию Республики Молдова», — пояснил экономист. Практически каждый третий молодой человек говорит, что хочет уехать за границу, и его решение за пять лет не измени­лось. В нынешнем году объем денежных переводов, скорее всего, будет самым высо­ким в истории Республики Мол­дова.
Persons: Вячеслав Ионицэ, Р. Молдова Organizations: CBS, Институт развития и социальных инициатив (ИРСИ), границуАнализируя Locations: Республика Молдова, Р. Молдова, Молдова
Несколько дней назад во время рабочего визита в Италию президент Республики Молдова Майя Санду подписала совместно с министром труда и социальной политики Италии Андреа Орландо Соглашение в области социального страхования. Он дает возмож­ность, заработав пенсию в этой стране, получать ее и в Молдове, и наоборот ‒ получать в Италии пенсию из Республики Молдова», — отметила Майя Санду. Кроме того, в соответствии с этим соглашением также можно будет получать пенсию по ограни­чению возможностей вследствие общего заболевания, пенсию и пособие по огра­ничению возможностей вследствие произ­водственной травмы или профессиональ­ного заболевания. Таким образом, наши сограждане смогут выбрать, на террито­рии какого из государств они хотят полу­чать пенсию и социальные выплаты, на которые имеют право – Р. Молдова или Италии. НКСС рассчи­тывает пенсию за период, когда гражда­нин уплачивал взносы в социальный фонд в нашей стране, то есть ему определяется пенсия, заработанная только в Молдове.
Persons: Майя Санду, Андреа Орландо, Орландо Organizations: Национальная касса социального страхования (НКСС), НКСС Locations: Италия, Республика Молдова, Молдова, Болгария, Португалия, Румыния, Люксембург, Австрия, Эстония, Чехия, Бельгия, Польша, Венгрия, Литва, Германия, Турция, Беларусь
Письменные возражения на Отчет Следственной комиссии по выяснению обстоятельств отчуждения имущества профсоюзов Республики Молдова от 30 апреля 2021 года. Отчет Следственной комиссии по выяснению обстоятельств отчуждения иму­щества профсоюзов Республики Молдова от 30 апреля 2021 года состоит из вводной части и пяти разделов. После изучения отчета следственной комиссии от 30 апреля 2021 года мы при­шли к выводу, что он носит декларативный характер. Члены комиссии с самого начала исходили из презумпции виновности в мошенничестве и обвинения Националь­ной конфедерации профсоюзов Молдовы. Чтобы не допустить спекуляций, оценка рыночной стоимости самых дорогих объектов недвижимого имущества прово­дилась не в частных компаниях, а в Госу­дарственном предприятии «Центр экспер­тизы и оценки».
Persons: ., Р. Молдова Organizations: Отчет, Следственная комиссия, Национальная конфедерация профсоюзы, Всеобщая конфедерация профсоюзов, Федерация независимые профсоюзы, Национальная конфедерация профсоюзов, Исполнительный комитет, Всеобщая конфедерация профсоюзы, коллективовПередача, Турист, Флора, Космос, Молдова, АО трастовая компания «, АО «, Кишиневкурортстрой, Молдукрстрой, Надежда, Выводы, комиссииПарламенту, комиссиейВыяснить, властямПравительству, Федерации независимые профсоюзы, Федерация независимых профсоюзов, Дворец культура профсоюзов, Конфедеральный комитет, Институт труда, Государственное предприятие «Центр экспертиза и оценки, Дом отдыха, Институт труда (порядковый номер, Агентство государственные услуги, БУДЗА Locations: Nufărul, Республика Молдова, Молдова, Сергеевке, Украина, Р. Молдова, Союз ССР, Молдавская ССР, Республика Молдова (МССР), Вадул луй Водэ, Вадул, Водэ
Так, 16 июня члены Исполнительного бюро Профсоюзной федерации «Sănătatea» Р. Молдова встретились на заседании в расширенном формате. При этом были представлены ответы властей на требования и обращения Профсоюзной федерации «Sănătatea» относительно оплаты труда и социальных гарантий, установленных для работников сферы здравоохранения. Помимо слов признательности в их адрес, медицин­ские работники были награждены почет­ными грамотами и медалями от имени про­фильного министерства, Профсоюзной федерации «Sănătatea», Ассоциации меди­цинских сестер. Для врача конец рабочего дня еще не означает завершение работы», — отметил председатель Профсоюзной феде­рации «Sănătatea». Послание в День медицинского и фар­мацевтического работника было также отправлено властям, к которым профсоюзы обращаются с требованием найти решения для увеличения числа медицинских работников и постоянного улучшения усло­вий труда.
Persons: Р. Молдова, Аурел Попович, Том Чорбэ Organizations: Исполнительное бюро, Профсоюзная федерация, ПМСУ «Клиническая больница травматологии и ортопедии, Ассоциация медицинских сестер, Клиническая инфекционная больница имя., Федерация
Интервью с Штефаном ГОРДА, директором Дипломатического института МИДЕИ. Нашей дипломатии пришлось преодо­леть довольно сложные внешние условия, требовались созидательность и умения для продвижения наших интересов. Могу подтвердить, что последствия этих незаконных операций были и еще оста­ются разрушительными для имиджа нашей страны. Могу сказать, что нас вдохновил опыт нескольких стран, лично я, когда был послом в Софии, очень настаивал на создании дипломатического института. – Эти темы постоянно находятся в поле зрения Дипломатического института, мы уделяем большое внимание явлению фей­ковых новостей, ложного дискурса.
Persons: ­ ­, ­, ­ ­ ­, , ­ …, – ­, , , Штефан ГОРДА, Штефан Горда, Р. Молдова, Геннадий Удовенко, Леван Микеладзе, Николай Тестемицану, Тудор Ульяновски, Аурелиу Чокой, Олег Цуля, Виктор Цвиркун, Емил Чебан, Николае Тестемицан Organizations: Дипломатический институт, МИДЕЯ, МИДЕИ, Европейский союз, Венгерский институт иностранных дел и торговли, Болгарский дипломатический институт, Дипломатическая академия Украины имя., Азербайджанская дипломатическая академия, Дипломатическое учебное, Румынский дипломатический институт, Китайский университет иностранные дела, Академия экономических знаний, Молдавский государственный университет, Национальный центр по борьбе с коррупцией, Государственный университет медицины и фармации им., Венская дипломатическая академия, ГУМФ имя., ВОЗ, Министерство иностранных дел Locations: ­, COVID, , Республика Молдова, Ташкент, Париж, Чешская Республика, Ватикан, Республика Болгария, Республика Албания, Северная Македония, Советский союз, СССР, Днестре, Молдова, Европейский союз, ЕС, Европа, Румыния, Болгария, Центральная, Восточная Европа, София, Букурешть, Катар, Испания, Греция, Польша, Канада, Япония, Азербайджан, Венгрия, США, Великобритания, Украина, Австрия, Италия, Будапешт, Да, Китай, Россия, Турция, Евросоюз, Запад
Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы (CNSM) и Нацио­нальная конфедерация патронатов Молдовы решили объединить уси­лия и настоять на пересмотре гаран­тированного минимального размера заработной платы в реальном секторе. По мнению Олега Будза, необхо­димо, чтобы социальные партнеры инициировали консультации, чтобы добиться большего увеличения гаран­тированного минимального размера зарплаты в реальном секторе, кото­рое правительство осуществит по-средством принятия постановления правительства. Ратифицировав пересмотренную Европейскую социальную хартию, Республика Молдова взяла на себя обязательство соблю­дать рекомендацию относительно размера минимальной заработ­ной платы – 50-60% от средней заработной платы по экономике. Гарантированный минималь­ный размер заработной платы был установлен на уровне 2935 леевтолько с 1 января 2021 года по сравнению с 1 мая 2020 года, как это должно было быть. Это привело к ежемесячной потере зарплатных доходов работ­ников в размере 160 леев или 1280 леев за восемь месяцев 2020 года.
Persons: ­, CNSM, Олег Будза, Аурелиу Чокой, Леонид Череску, Олег Будз, Вицепредседатель Серджиу Саинчук Organizations: Национальная конфедерация профсоюзов, Национальная конфедерация патронатов, Дом профсоюзов, Национальная конфедерация, Европейская социальная хартия Locations: Молдова, Р. Молдова, Республика Молдова
Подведение итогов конкурса было про­ведено недавно, в церемонии награжде­ния приняли участие представители Министерства образования, культуры и исследо­ваний, Образцового центра в области лег­кой промышленности и других учреждений, и организаций этой отрасли. Наталья Грыу, государственный секре­тарь по вопросам образования Министерства образования, культуры и исследова­ний, подчеркнула в своем выступлении, что образцовые центры из Кишинэу и Бэлць объединили вокруг себя все профессио­нальные училища. Надежда Руснак, председатель Секто­рального комитета по профессиональной подготовке в отрасли легкой промышлен­ности, призналась, что у нее было некото­рое беспокойство при организации дан­ного конкурса в режиме онлайн. Легкой промышлен­ности нужны отличные специалисты на рынке труда. Лучшие в Haute Couture получили дипломы и ваучеры, их призвали покупать хорошие ткани и стремиться сделать себе имя в мире дизайна одежды и моды.
Persons: ‒ ­, ­, , ­ ­, ­ ‒, Наталья Грыу, Бэлць, Надежда Руснак, Александр Раецки, Светлана Димитриогло Organizations: USAID, Sverige, Министерство образования, культуры и исследований, Образцовый центр, Министерство образование, культура и исследования, Секторальный комитет, Образцовый центр в область легкой промышленности, Общественная ассоциация «Образование для развития Locations: ­, Haute Couture, Кишинэу, Р. Молдова, США, Швеция, Великобритания
человек, что на 0,8% меньше по сравнению с первым квар­талом 2020 года, когда было зарегистрировано 840,5 тыс. безработ­ных. «Онлайн-ярмарка вакансий направлена на продвижение рабочих мест по всей стране. Тысячи вакантных рабочих местВ нынешней онлайн-ярмарке принимают участие свыше 130 компаний со всей страны, которые предлагают более 2000 рабочих мест. По сравнению с традицион­ными ярмарками рабочих мест, участвовать в онлайн-ярмарке возможно прямо из дома, сидя перед ноутбуком, работа нахо­дится на расстоянии лишь одного клика.
Persons: Алла Шупак Organizations: Национальное бюро статистики, Международное бюро труда, Агентство занятости населения Locations: Молдова, Республика Молдова, Р. Молдова, Румыния, Украина, Франция, Германия, Россия, Италия, США, Великобритания, Швеция, Бельгия, Швейцария
Таким образом, распространение вируса COVID-19 и ограничитель­ные меры, принятые для предо­твращения заражения населения новым коронавирусом, способствовали снижению экономической активности в большинстве секторов национальной экономики и ухуд­шению социально-экономической ситуации в стране. Несмотря на то, что в последний период ограничения на осуществление деятель­ности были ослаблены, общее состоя­ние экономики существенно не улучши­лось. Исследования, проведенные в 2020 году, показали, что меры по поддержке деловой среды и населения не возымели ожидае­мого эффекта. Таким образом, согласно проведенным Всемирным банком исследованиям, лишь 5,9% экономических агентов Р. Молдова заявили, что они получили поддержку (или ожидали получения) со стороны государственных органов во время кризиса панде­мии COVID-19. Кроме того, согласно информации, соб­ранной национально-отраслевыми профсоюзными центрами, влияние пандемии COVID-19 было различным в разных отраслях национальной экономики, но во всех случаях пандемия негативно сказалась на работниках.
Persons: Р. Молдова Organizations: Национальная конфедерация профсоюзов, Национальная конфедерация профсоюзы, Всемирный банк исследования, Фонд им. Фридриха Эберта, Национальное бюро статистики, ФОМС, ГП «Железная дорога Молдовы, НАЗН, Государственная инспекция труда, МОТ, БУДЗА Locations: România, Молдова, Республика Молдова, Республика Молдоваобеспечение
В отчете, представлен­ном вице-председателем CNSM Серджиу Саинчук, было отмечено, что профсоюзы продолжали тре­бовать повышения минимальной заработной платы до уровня про­житочного минимума для насе­ления трудоспособного возраста. Следовательно, в 2020 году реальный рост зара­ботной платы ниже, чем в преды­дущие годы (10,1% — в 2019 году, 8,9% — в 2018 году). Кроме того, было подчеркнуто, что, анализируя динамику зара­ботной платы после внедрения механизма установления гаранти­рованного минимального размера заработной платы в реальном сек­торе, можно прийти к выводу, что рост заработной платы практи­чески равен росту ВВП (2,6/2,5). Разница между размером гарантированной минимальной заработной платы в России и Украине по сравнению с Республикой Молдова невелика. В заключение Серджиу Саин­чук сказал, что необходимо, чтобы социальные партнеры приступили к консультациям, чтобы добиться большего увеличения размера гарантированной минимальной заработной платы в реальном сек­торе, что должно быть осущест­влено посредством принятия постановления правительства.
Persons: CNSM ‒, ­, ­ ­, «­, Серджиу Саинчук Organizations: Конфедеральный комитет, Правительство, НБС, Министерство экономики и инфраструктуры, МОТ Locations: Р. Молдова, Румыния, Россия, Украина, Республика Молдова
В «Официальном мониторе» № 122-128 статья 149 от 21 мая 2021 года был опубликован Закон № 59 от 22.04.2021 о внесении изменений в некоторые норма­тивные акты. План по исправлению(3) В случае составления плана по исправлению не применяются наказания за правонарушение, включая дополнитель­ные, до истечения срока исправления. Василе Силоч, главный инспектор Инспекции труда CNSM, оценил ситуацию с безопасностью труда в стране как катастрофическую. «Инспектор труда должен избегать субъективных соображений и проводить проверку беспристрастно и объективно в пользу работников, работодателя и, в конечном итоге, страны. При этом работодатель или его представитель вместе с представи­телем работников должны быть вовлечены в проверку, особенно на заключительных этапах.
Persons: Василе Силоч, Елена Каркилан Organizations: Инспекция труда, Инспекция труда профсоюзов, Конвенция МОТ, Комитет экспертов, Международная организация труда
12 Закона № 847 от 14.02.2002 об оплате труда, гарантированный минималь­ный размер заработной платы в реальном секторе устанавливается правительством после консультаций с социальными партнерами. В этом смысле гарантированный минимальный размер заработ­ной платы в реальном секторе пересматривается ежегодно в зави­симости от суммарного годового роста индекса потребительских цен и прироста производительности труда на национальном уровне. С другой стороны, Республика Молдова, ратифицировав пере­смотренную Европейскую социальную хартию, взяла на себя обя­зательство соблюдать рекомендацию относительно размера мини­мальной заработной платы – 50-60% от средней заработной платы по экономике. Таким образом, учитывая то, что в 2020 году сред­няя заработная плата составляла 8107,5 лея, гарантированный мини­мальный размер зарплаты в реальном секторе должен быть при­мерно на уровне 4000 леев. В связи с этим Национальная конфедерация профсоюзов Мол­довы предлагает пересмотреть гарантированный минимальный размер зарплаты, установив на уровне 3100 леев начиная с 1 июля 2021 года.
Persons: ­ ­, ­, CNSM, Р. Молдова, Олег БУДЗА, Леонид ЧЕРЕСКУ Organizations: Национальное бюро статистики, Европейская социальная хартия, Национальная конфедерация профсоюзов, Национальная конфедерация патроната Locations: ­, , Республика МолдоваУважаемый, Республика Молдова, Румыния, Украина, Россия, Молдова
Экономика Республики Молдова в нынешнем году начала постепенно восстанав­ливаться на фоне ослабле­ния ограничений, связанных с пандемией COVID-19. Ожидается восстановление большинства сек­торов экономики, причем сель­ское хозяйство станет лидером этого восстановления после тяже­лого 2020 года, пишет vocea.md. В 2021 году экономика постепенно начала восстанавливаться, но большинство краткосрочных показателей остаются в отри­цательной зоне», — говорится в отчете Всемирного банка. Следовательно, бюджетный дефицит достиг мак­симума за последние десять лет, составив 5,1% (включая увели­чение остатков на 1 процентный пункт) от ВВП 2020 года. Государственный и гарантированный долг вырос на 8 процентных пункта, достигнув 35,2% ВВП 2020 года.
Persons: ­, Р. Молдова Organizations: Всемирный банк (ВБ), Всемирный банк, МВФ Locations: Республика Молдова, Молдова
Комитет ООН по ликвидации расовой дискриминации (КЛРД) недавно опублико­вал решение по делу Запеску vs. Р. Молдова и осудил государство за расовую дискри­минацию. Это первое решение КЛРД отно­сительно расовой дискриминации в сфере занятости в Республике Молдова, пишет vocea.md. Григоре Запеску заметил сдержанное отно­шение к нему и посчитал, что это было осно­вано на его этнической принадлежности. Так, 6 февраля 2013 года Григоре Запеску подал судебный иск про­тив ресторана, заявив о дискриминации в сфере труда по признаку этнической прина­длежности. 4 апреля 2016 года дело было передано в Комитет ООН по ликвидации расовой дискриминации.
Persons: ., Запесок . Р. Молдова, Думитру, Петр Слюсаренко, Григоре Запесок, Запесок, Григоре Запеску, Кишинэу, Григоре Organizations: Комитет, ООН по ликвидация расовой дискриминации (КЛРД), КЛРД, ООН, Центр, Апелляционная палата, Высочайшая судебная палата, Высшая судебная палата, ЕСПЧ Locations: Республика Молдова, Кишинэу
Члены Генерального совета Федерации профсоюзов Р. Молдова «SINDLEX» встретились недавно в режиме он-лайн на очередном заседании. Повестка дня включала несколько актуальных вопросов, которые требо­вали обсуждения, учиты­вая период пандемии, и касались проблем, связан­ных с работой в ситуациях риска для здоровья, при­оритетов развития и безо­пасности рабочего места в особых условиях. Во время заседания профсоюзники проанали­зировали отчет о деятель­ности Федерального коми­тета и обсудили действия, предпринятые Федера­цией «SINDLEX» в период пандемии для поддержки сотрудников, состоящих в профсоюзе. В результате осущест­вления организационных мер в рамках профсоюза «Salvatorul» Георге Бивол был избран вице-пред­седателем Федерации «SINDLEX». Руководство федера­ции заверило, что будет и в дальнейшем принимать меры в целях решения проблем членов профсо­юза, настаивая на улучше­нии условий труда, повы­шении заработной платы, охране здоровья, улучше­нии медицинской и соци­альной помощи.
Persons: Георге Бивол Organizations: Генеральный совет, Федерация профсоюзов Р. Молдова «, Федеральный комитет, Федерация
К сожалению, в Республике Молдова это происходит потому, что количество работающих намного меньше, чем количество пенсионеров. Соответственно, если в насто­ящее время среднемесячная зара­ботная плата по экономике состав­ляет около восьми тысяч леев, еще 10% ‒ 800 леев, 40% из 8800 леев ‒ это почти 3500 леев. Эксперт утверждает, что в Мол­дове сложилась порочная система индексации пенсий. Ситуация ухудшилась после 2017 года, когда изменилась сис­тема индексации пенсий. Нынешняя система индекса­ции пенсий предполагает привязку к уровню инфляции.
Persons: Вячеслав Ионицэ, Р. Молдова Organizations: Международная организация труда Locations: Республика Молдова, Молдова, Румыния, Российская Федерация, Швейцария, Германия
Если верить классикам, кото­рые утверждали, что семья явля­ется главной ячейкой общества, мы можем, не боясь преувели­чить, сделать вывод, что здоровьевсего общества зависит от здоровья семьи. И здесь первостепенная роль принадлежит семей­ному врачу, к которому мы обращаемся в первую очередь при проблемах со здоровьем. Всемирный день семейного врача, отмечаемый 19 мая, поя­вился по инициативе Всемирной организации семейных врачей (WONCA World) в 2010 году. «Сегодня я поздравляю семей­ных врачей, профессионалов сис­темы здравоохранения. Гиппократ говорил, что «врач должен иногда вылечить, часто облегчить и всегда успокоить, и утешить».
Persons: Р. Молдова, Гиппократ, Аурел Попович Organizations: Всемирная организация семейных врачей ( ), Профсоюзная федерация, ВОЗ
К сожалению, в Республике Молдова это происходит потому, что количество работающих намного меньше, чем количество пенсионеров. «Нельзя утверждать, что пенсия в Республике Молдова должна быть такой, как в Швейцарии или в Гер­мании. Такой должна быть средняя пенсия в Республике Молдова. Вячеслав Ионицэ также отме­тил, что средняя пенсия по воз­расту в Республике Молдова, на первый взгляд, неуклонно растет. Фактически, государство в 2017 году констати­ровало, что оно больше не обеспечивает повышение пенсий из-за отсутствия денег и есть небольшое повышение для тех, у кого самая низкая пенсия.
Persons: Вячеслав Ионицэ, Р. Молдова Organizations: Международная организация труда, Институт развития и социальных инициатив (ИРСИ), ФИШЕР Locations: СССР, Республика Молдова, Молдова, Румыния, Российская Федерация, Швейцария, Германия
Комитет ООН по ликвидации расовой дискриминации (КЛРД) недавно опублико­вал решение по делу Запеску vs. Р. Молдова и осудил государство за расовую дискри­минацию. Это первое решение КЛРД отно­сительно расовой дискриминации в сфере занятости в Республике Молдова. Григоре Запеску заметил сдержанное отно­шение к нему и посчитал, что это было осно­вано на его этнической принадлежности. 4 апреля 2016 года дело было передано в Комитет ООН по ликвидации расовой дискриминации. Комитет ООН по ликвидации расовой дискриминации ‒ менее известный меха­низм в Республике Молдова, потому что, по большей части, люди обращаются в ЕСПЧ, но между этими двумя структурами есть существенная разница.
Persons: ­, , , ­ ­, ‒ ­, Запесок . Р. Молдова, Думитру, Петр Слюсаренко, Григоре Запесок, Запесок, Григоре Запеску, Кишинэу, Григоре Organizations: ­, Комитет, ООН по ликвидация расовой дискриминации (КЛРД), КЛРД, ООН, Центр, Апелляционная палата, Высочайшая судебная палата, Высшая судебная палата, ЕСПЧ Locations: ­, Республика Молдова, Кишинэу
Основные гарантии работников при направлении в служеб­ную командировку указаны в ст. 175 Трудового кодекса, а именно, работнику, направленному в служебную командировку, гаранти­руются сохранение места работы (должности) и средней заработной платы, а также возмещение расходов, связанных с командиров­кой. Эта же статья Тру­дового кодекса гласит, что хозрасчетные предприятия могут уста­навливать в коллективном трудовом договоре более высокие раз­меры возмещения указанных расходов. Таким образом, вышеизложенное позволяет утверждать, что в случае направления сотрудников соответствующего предпри­ятия в служебную командировку согласно ст. 70 ТК, когда по при­казу руководителя день выезда работников в командировку выпа­дает на субботу или воскресенье (ч.
Persons: ­, Адриан Салагор, Ион ПРЕГУЗАэкспертЮридического Organizations: Служебная командировка, ТК Locations: ­, Республика Молдова, Р. Молдова
Международная конфедера­ция нефтегазстройпрофсою­зов организовала 29 апреля в Минске заседание в сме­шанном формате Совета кон­федерации. Председа­тель Федерации профсою­зов работников химической промышленности и энергети­ческих ресурсов Республики Молдова (ФПХПЭР) Марга­рета Стрестьян приняла участие во встрече в онлайн-формате. На заседании были рассмот­рены следующие вопросы: о ротации членов Совета Между­народной конфедерации нефте­газстройпрофсоюзов, о деятель­ности профсоюзов-членов кон­федерации в текущих социаль­но-экономических условиях в странах СНГ, о подготовке к сле­дующему съезду конфедерации. Председатель ФПХПЭР Мар­гарета Стрестьян в своем выступлении рассказала об изме­нениях, внесенных в течение 2020 года в законодательство Республики Молдова, в част­ности о положениях Трудового кодекса, регулирующих дистан­ционную работу. «План деятельности Генераль­ного совета ФПХПЭР в области профсоюзного обучения реа­лизуется в онлайн-формате», — уточнила Маргарета Стрестьян.
Persons: Маргарета Стрестьян Organizations: Международная конфедерация нефтегазстройпрофсоюзов, Совет конфедерации, Федерация профсоюзов работники химической промышленности и энергетических ресурсов, Совет Международной конфедерации нефтегазстройпрофсоюзов, СНГ, ФПХПЭР, Федерация профсоюзов работники химическая промышленность и энергетические ресурсы, Генеральный совет Locations: Минск, Республика Молдова (ФПХПЭР), Нефтегазстройпрофсоюз, Россия, Казахстан, Беларусь, Запад, Республика Молдова, Азербайджан, Армения, Грузия, Р. Молдова, Узбекистан, Украина
Доку­мент регулирует социально-эконо­мические права, трудовые отноше­ния, а также другие смежные отно­шения работников — членов профсо­юза, которые работают в Техническом университете Молдовы. Солидарность – ключ к нашему выживанию и общему процветаниюДокумент был подготовлен в соответствии с международными инструментами, участником которых Республика Мол­дова является, Трудовым кодексом Р. Мол­дова, Законом о профессиональных сою­зах Р. Молдова, Коллективным соглаше­нием, заключенным на отраслевом уровне на 2021-2025 гг. В коллективный трудовой договор вклю­чены взаимные обязательства работни­ков и работодателя относительно трудо­вых отношений и условий труда, порядка оплаты труда, социально-экономических гарантий для работников ТУМ – в дополне­ние к тем, которые предусмотрены Трудо­вым кодексом Р. Молдова и иными норма­тивными актами. Коллективный трудовой договор был заключен сроком на три года, и вступил в силу с момента подписания сторонами. По случаю Дня международной соли­дарности трудящихся Международная организация труда призвала трудящихся, работодателей, правительства и между­народные организации объединить уси­лия для создания справедливого и достой­ного мира труда для всех.
Persons: ­, , ­ ­, , Виорел Бостан, Виорика Урсу, Сергей Андроник, Даниел Пожар, Корина Мардарь, Алла Обершт, Вячеслав Прозоров, Анна Маркитан, Р. Молдова Organizations: Технический университет Молдовы (ТУМ), Технический университет, Комиссия по ведение переговоров, ТУМ, законодательствомСледует, Комиссия по ведению переговоров, КТД, Управление менеджмента ресурсов, Юридический отдел, ПБ), Факультет экономическая инженерии и бизнес, ПБ, Департамент физического воспитания и спорта, Техническое управление, Коллективное соглашение, ОМ, Международная организация труда Locations: Молдова, Республика Молдова, Р. Молдова
Общеизвестно, что право на труд является фунда­ментальным правом. Это право было включено в международные акты, определяю­щие основные права человека, а именно во Всеобщую деклара­цию прав человека (ст. Часть (1) статьи 43 Конституции Р. Молдова провозглашает сво­боду и равенство труда, предусматривая, что каждый человек имеет право на труд, свободный выбор работы, справедливые и удовлетворительные условия труда, а также право на защиту от безработицы. Право на труд предполагает, прежде всего, свобод­ный выбор работы, то есть свободу выбора профессии и места работы. Отказ работодателя в приеме на работу оформляется в пись­менной форме с указанием идентификационных реквизитов работодателя (п. b) ч.
Persons: Михаил Гончар, Ион ПРЕГУЗАэкспертЮридического Locations: Р. Молдова
Total: 25